关于官僚主义主题会议心得体会
近期,我们部门领导组织深入认真的学习集团《关于全面开展“打击官僚主义,打击形式主义、整顿作风、强化责任”运动的决定》,恒大集团凭借“艰苦创业、无私奉献、努力拼搏、开拓进取”的企业精神,“精心策划、狠抓落实、办事高效”的工作作风,在集团董事局的正确领导下,全体员工团结一致,上下一心,努力拼搏、忘我工作、跻身世界五百强。处于世界五百强的企业平台及国际化、现代化的特大型企业的高度来审视公司现状,在公司个别部门、个别人身上或多或少的存在着一些“官僚主义”不良作风。
什么是官僚主义?翻阅1999版《辞海》,对官僚主义的解释如下:“指脱离群众、脱离实际,做官老爷的领导作风。”而毛泽东主席曾经专门做了一个论述,对高高在上、遇事推诿,人浮于事、假公济私等二十种官僚主义表现做 ……此处隐藏507个字……/p>
形式主义妨碍公司政策落实,一旦盛行,会导致发展不畅,执行力打折扣,工作中处于盲目状态,还会导致信息失灵,决策失误,形式主义败坏社会风气,形式主义蔓延,势必助长不说真话,弄虚作假之风,助长思想懒惰,巧于应付上级的不良倾向。形式主义导致官僚主义猖獗。形式主义是剩余官僚主义,而且是应付官僚主义的最简单的手段,形式主义和官僚主义共同生长,互为支撑。形式主义危害之大,影响之深,必须坚决加以克服。
作为一名基层员工,要增强学习贯彻执行的自觉性、主动性、切实把准则和条例的各项要求落实到自己的一言一行当中,坚决做到知行合一、自觉践行、要带头学习纪律,带头敬畏纪律,带头维护纪律,做遵纪学纪用纪的模范,要严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。
邓小平同志曾指出:“形式主义也是官僚主义”。由此可见,官僚主义存在普遍性、广泛性、严重性。在新形势下,官僚主义更是具有危害猛、大、广、毒、烈的特点,这些都会上我们的工作受到严重损失,艳严重影响了干群关系以及落实科学发展观。因此,对于新形势下滋长的官僚主义,要引起我们高度重视,我们每个员工都要认真学习,深刻剖析,查找自己的不足,痛下决心,力戒官僚主义。