“找差距、补短板、克顽疾、争上游”主题实践活动开展情况的汇报
按照我区要求,我局以突出针对性、突出表率性、突出广泛性、突出群众性为原则,坚持“严、全、准、实、深”的工作标准,认真开展了“查短板、找差距、促整改”工作,查出了问题、找到了差距、明确了工作方向,理清了工作思路。
一、部门存在的主要问题:
一是“小成即满”,对工作要求不够高,创新精神、争创一流意识不强;
二是“自我否定”,缺乏创业精神,觉得问题多,难解决,推动发展信心不足;
三是“避难趋易”,遇到难题绕着走,缺乏攻坚克难的精气神;
四是“进取不强”,创优的意识不强,再上台阶、做得更好的劲头不足;
四、领导干部整改方案:
一是进一步加强政治思想观念,增强公仆意识。加强政治理论学习,不断用关于人民公仆的理论改造世界观、人生观;重要的实践在于认清职责,立足本职,老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情,要看到自己的责任,要时刻关注人民群众的期待和信赖,严格要求自己,用一言一行、一举一动去自觉实践。
二是加强自我改造,提高综合素质。加强业务学习,增强做好工作的本领,只有狠下决心,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同事和党员同志请教。同时要加强文化艺术修养,做到全面地发展,提高创造力和审美能力,培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范,切实做好本职工作.
三是通过不断开阔视野、不断提高标准,敢于直面现实、敢于同先进比高低,找出不足、找准差距,学习经验、推动赶超。以“踏石留印,抓铁有痕”的决心和劲头,把工作做精致,上档次。这是干事者在心胸和追求上不断地自我否定,不断地自我超越。